Да спечелите авторитет в екипа не е лесно. Но авторитетът е динамично явление. При определени условия тя намалява. Практиката показва, че е по-добре да се поддържа установен авторитет, отколкото да се възстановява загубеното. Но как да го върна?
Инструкция за употреба
1
Ако по някаква причина сте загубили доверие в екипа, не се опитвайте веднага да убедите всички да докажат, че не сте толкова лоши, колкото изглеждате отвън, че обстоятелствата ви принудиха да се държите лошо. Дайте време на хората да се освободят от дискомфорта от вашите действия, което подкопава вашия авторитет. Може би след известно време ще можете да го върнете на предишните си позиции. Ако сте силно депресирани от настоящата ситуация, би било по-добре да напуснете този екип или да се откажете от работата.
2
Доверието в екипа до голяма степен зависи от личните качества. Опитайте в критичен момент от вашата работна среда бързо да вземете информирано решение и да го приложите на практика, като избягвате колебания или възражения от колегите. Проявете твърдост, постоянство и решителност в конкретна ситуация. Със сигурност вашите решителни действия и положителен резултат от казуса ще възстановят доверието на вашите колеги и ще повишат вашия разклатен авторитет в техните очи.
3
Може да се случи, че изведнъж сте назначени за лидер. Опитайте се да възвърнете загубения авторитет, без да засягате отбора само със силата, която официалната позиция даде. Демонстрирайте в най-висока степен организационните си умения и майсторство. Научете се правилно да изисквате от подчинените си изпълнението на преките им задължения, вашите поръчки и поръчки, като вземате предвид опита и знанията на всеки служител. В никакъв случай не дръжте подчинените в постоянно напрежение преди евентуално наказание. Компетентното ръководство е в състояние да си върне авторитета.
4
Опитайте се да приложите демократичен стил на ръководство, като слушате мнението на колегите по професионални въпроси. Комуникирайте с подчинените си възможно най-често, внимателно задълбочавайки се в техните нужди и искания и им помагайте, ако е необходимо. Не забравяйте, че вашите умишлени действия и положителни действия отново трябва да спечелят изгубения авторитет.
