Повечето хора трябва да прекарат значителна част от живота си в екип. Работейки рамо до рамо с други хора, човек трябва да се адаптира към изискванията на групата и да отчита интересите на други хора. Но ако член на групата е прекалено податлив на влиянието на други хора и е в състояние да промени поведението си под натиска на колектива, той се нарича конформист.
Какво е конформизъм
Малцина успяват да се освободят напълно от групово влияние. Екипът много често оказва влияние върху членовете си, принуждавайки ги да се съобразяват с мнението на групата и да вземат предвид общите интереси. Чести са случаите, когато група тества духовните ценности на човек и се опитва да промени мисленето си. Има такива, които съзнателно или несъзнателно се противопоставят на такова влияние, защитавайки правото си на индивидуалност. Други са склонни да проявяват конформизъм и да променят поведението си, за да угодят на екипа.
Терминът "конформизъм" идва от латинска дума, означаваща "подобен". Това понятие и определеното от него явление може да има както отрицателно, така и положително значение. Тенденцията към конформно поведение гарантира запазването на груповите традиции и спомага за поддържане на ефективно взаимодействие в екипа. Поради конформизма групата придобива стабилност и става устойчива на влиянието на разрушителните външни фактори.
